管理我的频道

德最大工会:每周工作4天可拯救就业岗位

(德国之声中文网)据德国媒体周六(8月15日)报道,在明年开始的下一轮集体谈判之前,德国最大的行业工会金属行业工会(IG Metall )提议推行为期四天的工作周。

该工会的主席约格·霍夫曼 (Jörg Hoffman)向《南德意志报》表示,缩短工作周将是"应对诸如汽车等行业的结构变化的方案"。 霍夫曼补充说:"由此可以保留而非削减就业岗位。"

随着人们对气候变化的关注以及自动化程度和数字化程度的提高,作为德国的主要经济支柱之一,汽车工业正在经历汽车电动化的重大转型。该行业也受到疫情引发的金融危机的影响,目前显示出复苏的迹象。

德国金属行业工会是欧洲最大的工会,代表奥迪、宝马和保时捷等主要汽车制造商的工人。分析人士认为,该工会是德国工会谈判的风向标。

**已有公司试行缩短工时**

戴姆勒(Daimler)、采埃孚(ZF)和博世(Bosch)等公司都在今年夏天达成了减少工作时间的协议。

金属行业工会主席霍夫曼说,这些公司正在为金属和电子行业的所有企业开辟道路。他提议对雇员进行补偿性工资调整。 霍夫曼还指出,用缩短工时代替裁员符合公司的利益,由此可以保留专业人员并节省裁员成本。

**充满挑战的时代**

汽车产业为德国创造了约83万工作岗位,贡献了近5%的GDP。 今年早些时候,由德国政府资助的一家研究机构预计,在最坏的情况下,到2030年,德国汽车行业可能会失去40万个工作岗位。

在即将举行的工会谈判中,霍夫曼表示,尽管经济衰退,德国金属行业工会仍将提出为工人加薪的要求。

安静/王凡 (路透社, 德新社)

*© 2020**年德国之声版权声明:本文所有内容到著作权法保护,如无德国之声特别授权,不得擅自使用。任何不当行为都将导致追偿,并受到刑事追究。*
原文连结明镜声明DMCA 政策

相关新闻

猜你喜欢

六度新闻